Laboral

SATSE consigue que la Conselleria de Sanidad amplie los beneficios por la DANA al personal sanitario del centro de salud de Sedaví

El Sindicato de Enfermería ha conseguido que la Conselleria de Sanidad amplíe, hasta una fecha futura sin determinar, las ventajas establecidas en el Decreto Ley 14/2024 al personal sanitario, estatutario y residente que trabaja en el centro de salud de Sedaví.
calle con barro

El Decreto Ley 14/2024 de la Conselleria de Sanidad limitaba estas mejoras a quien trabajara en este centro de salud del 29 de octubre al 11 de diciembre de 2024.

Como sabéis, este Decreto establecía, para los trabajadores de los centros sanitarios afectados por la DANA, algunas mejoras como:
- permisos extraordinarios de días libres,
- mejoras en los procesos selectivos, concursos de traslados y en la formación, y
- puntos adicionales para Carrera/desarrollo profesional y la jubilación.

Dado que esto era insjusto ya que el centro de salud de Sedaví estaba muy afectado por la DANA, el Sindicato reclamó en la Mesa sectorial de Sanidad del 19 de diciembre de 2024 que se incluyera a Sedaví en el anexo 2 de este Decreto. Igualmente, las/os delegadas/os de SATSE en el Dpto. de salud Valencia-H. Peset remitieron, el 20 de diciembre, un escrito a la Gerencia, Dcción. de A. Primaria y Prevención de Riesgos laborales solicitando esta inclusión.

Ayer, la Generalitat rectificó a este respecto en el Decreto Ley 1/2025 que establece que los profesionales del centro de salud de Sedaví que trabajen en este centro del 29 de octubre a una fecha todavía por determinar podrán beneficiarse de los beneficios establecidos en el Decreto L. 14/2024.